Le programme 2013/2014 de développement de carrière de l’OMD a débuté au siège de l’OMD à Bruxelles le mercredi 18 septembre 2013. L’OMD a lancé ce Programme en 2009, en coopération avec la douane japonaise. Il permet à des candidats sélectionnés de travailler au Secrétariat de l’OMD et répond aux objectifs ci-après : permettre aux participants d’acquérir des connaissances, des compétences et une expérience professionnelle internationale; développer et renforcer des réseaux entre les Membres de l’OMD et le Secrétariat de l’OMD ; appuyer et aider le Secrétariat de l’OMD dans ses tâches et ses travaux ; et développer une réserve d’experts douaniers hautement compétents au sein des administrations membres de l’OMD. Le Programme sert à promouvoir la participation des Membres de l’OMD, notamment ceux où aucune des deux langues officielles de l’OMD n’est largement parlée, à diverses activités de l’OMD.

Sept fonctionnaires des douanes du Bangladesh, du Burkina Faso, de l’Indonésie, du Kyrgyzstan, du Malawi, du Mozambique et du Yémen travailleront au Secrétariat de l’OMD pendant les dix prochains mois, dans différentes capacités professionnelles. Les participants contribueront à des activités et des projets essentiels de l’OMD pendant la durée de leur affectation.

Le Secrétaire général adjoint de l’OMD, M. Sergio Mujica, a accueilli les sept fonctionnaires au Secrétariat de l’OMD en émettant le vœu qu’ils acquièrent des connaissances, des compétences et une expérience professionnelle internationale et qu’ils développent de nouveaux réseaux.