Une équipe de 29 fonctionnaires de l'Agence Nationale des Douanes du Mexique (ANAM) a participé à une formation virtuel axé sur la promotion d'une culture d'intégrité le 23 et 25 mai 2023 dernier. L'atelier, intitulé "Construire une culture d'intégrité", a été conçu et dans le cadre du Programme Anti-Corruption et Promotion de l’Intégrité des douanes (A-CPI), répondant aux besoins spécifiques identifiés par l'ANAM.
L'ANAM s'engage à renforcer sa culture organisationnelle d'intégrité par la gestion du changement, en cultivant un environnement de travail favorable et en impliquant activement son personnel. Adoptant les principes énoncés dans la déclaration d'Arusha révisée de l'OMD, facteur clé du moral et de la culture organisationnelle, l'ANAM vise à encourager les employés à tous les niveaux à assumer la responsabilité de maintenir l'intégrité de l'administration.
L'événement a été animé par des experts de la Direction nationale des douanes de l'Uruguay et de l'Administration fédérale des recettes publiques de l'Argentine (AFIP), qui ont partagé leur expertise et leurs idées avec les participants. L'atelier a vu la participation de responsables de divers départements essentiels à la formation de la culture organisationnelle de l'ANAM, notamment la planification stratégique, les ressources humaines, les communications et les relations internationales.
Au cours des discussions constructives, les participants ont eu l'occasion d'approfondir des concepts clés tels que la culture de l'intégrité et la culture du leadership. Ils ont également identifié les points forts et les domaines à améliorer dans la culture organisationnelle de l'ANAM, tout en explorant les dix facteurs clés de la Déclaration d'Arusha révisée comme moyen de conduire le changement culturel.
Soutenu par un financement de Norad et du Canada, le programme A-CPI de l'OMD aide actuellement plus de 20 pays dans cinq régions de l'OMD. Grâce à des initiatives telles que cet atelier, le programme vise à lutter contre la corruption et à promouvoir l'intégrité dans les administrations douanières du monde entier.
Cet atelier de formation marque une avancée significative pour l'ANAM dans le développement d'une solide culture d'intégrité et la promotion de pratiques éthiques au sein de l'organisation.
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