Du 4 novembre au 2 décembre 2024, des fonctionnaires de l’Autorité fiscale libérienne ont participé à un événement d’apprentissage sur la « création d’une culture d’intégrité ». Ce nouvel événement d’apprentissage en ligne, développé par le Programme Anti-Corruption et Promotion de l’Intégrité des douanes (A-CPI), avec l’aide de la LRA et de l’équipe d’apprentissage en ligne de l’OMD, s’appuie sur les précédents événements d’apprentissage en ligne réussis organisés par le Programme A-CPI de l’OMD sur les thèmes de l’intégrité et des affaires internes. L’événement d’apprentissage « Créer une culture d’intégrité » de la LRA était une initiative encadrée de quatre semaines visant à explorer la culture organisationnelle de la LRA du point de vue de l’intégrité. Comme pour les précédents événements d’apprentissage en ligne organisés par le Programme A-CPI de l’OMD, les fonctionnalités du forum de discussion de la plateforme CLiKC! de l’OMD ont été utilisées pour partager des points de vue, des perspectives, des idées et des expériences collectives.
Les sujets de l’événement comprenaient l’importance d’une culture habilitante dans une organisation ; la culture organisationnelle de la LRA par rapport aux dix facteurs clés de la Déclaration d’Arusha révisée de l’OMD ; la gestion du changement en tant que fonction douanière essentielle ; Changer la culture organisationnelle : une étape à la fois ; Le sondage sur la perception de l’intégrité douanière (SPID) comme outil de gestion du changement ; les résultats des SPID I et II comme vecteur de changement ; agir pour le changement ; à quoi peut ressembler une culture organisationnelle positive ; et l’action collective en action. L’événement a profité du contenu d’apprentissage en ligne de l’OMD relatif à l’intégrité, développé dans le cadre du Programme A-CPI de l’OMD, et a intégrer le cours « Introduction à la gestion du changement », développé avec le soutien du Programme mondial de facilitation des échanges (GTFP) du SECO-OMD.
Quinze participants ont terminé toutes les tâches, apportant des contributions substantielles et partageant des idées à travers 303 messages au cours des 12 activités. Les commentaires des participants ont été sollicités pour aider à améliorer la qualité des produits d’apprentissage en ligne et identifier des moyens d’améliorer la conception de l’événement pour le bénéfice potentiel futur d’autres Membres de l’OMD.
Le Programme A-CPI de l'OMD fournit une assistance technique et un soutien au renforcement des capacités aux administrations Membres de l'OMD mettant en œuvre des initiatives liées à l'intégrité conformément à la Déclaration d'Arusha révisée de l'OMD. Pour plus d'informations, veuillez contacter: capacity.building@wcoomd.org.